Level² skaper utviklingsprosesser i nært samarbeid med kunden. Vi benytter forskningsbaserte metoder og verktøy med dokumentert effekt for alle typer ledere og organisasjoner, uavhengig av størrelse og struktur.
Navnet Level² kommer fra Edgar Scheins forskning om relasjonelle nivåer i organisasjoner. Å jobbe ut i fra Level 2 er å erkjenne kompleksiteten i egen organisasjon, og å benytte relasjonell erfaring og kunnskap for å skape effektivt samarbeid.
Tjenester
-
![]()
Ledertrening
I Level² tror vi på at vi lærer gjennom å gjøre, ikke ved å høre. Vårt teoretiske fundament er aksjonslæring, vi jobber med reele problemstillinger, gjennomfører arbeidskonferanser, og trener. Mye.
-
![]()
Teamutvikling
Level² samarbeider med organisasjonen din gjennom å se situasjonen dere står i fra ulike perspektiver, understøttet av moderne teori, metoder og prosessdesign. Level² leverer trening og kurs for ledere, HR og konsulenter innen gruppe, og teamutvikling.
-
![]()
Organisasjon og Strategi
Level² har over 20 års erfaring med strategiske realiseringsprosesser. Vi hjelper din bedrift til å gjøre om strategien til en taktisk og operasjonell plan som eies av alle i organisasjonen.
-
![]()
Varsling og Konflikt
Level² har over 20 års erfaring med konflikthåndtering. Vi bidrar med rådgivning og prosesser med utgangspunkt anerkjente metoder for å skape endringer i fastlåste konflikter. Advokatene på Helmr er oftest med.
